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काउंटर ऑफर कैसे लिखें




आपको एक नौकरी की पेशकश मिली है, लेकिन यह बिल्कुल वैसा नहीं है जैसा आप अनुमान लगा रहे थे। एक काउंटर प्रस्ताव लिखने पर विचार करें। आपको सम्मानजनक होना चाहिए और व्यक्त करना चाहिए कि आप कंपनी में शामिल होना चाहते हैं। यह जोर देकर कहता है कि यह एक जीत का अवसर होगा। कार्ड के शरीर के भीतर एक मामूली काउंटर प्रस्ताव बनाएं। कंपनी के साथ जुड़ने के लिए अपने उत्साह को फिर से व्यक्त करें इन छोटी याचिकाओं के साथ जो आप सुझा रहे हैं। एक संवादी स्वर का प्रयोग करें और मांग करने के बजाय प्रश्न पूछें। वेतन, लाभ या दोनों पर प्रस्तावों के खिलाफ उचित अनुरोध करें। यदि आपका काउंटर ऑफ़र ऑफ़र के विरुद्ध है, तो कम से कम आप अधिक स्वीकार्य सीमा में होंगे।

स्थानीय बाजार, जनसांख्यिकी, उद्योग और सामान्य आर्थिक दृष्टिकोण के संबंध में अपने संभावित नियोक्ता की जांच करें ताकि वह स्थिति का उचित बाजार मूल्य निर्धारित कर सके। अधिकांश सामुदायिक संगठन जैसे चैंबर ऑफ कॉमर्स आपके शोध में आपकी सहायता करने के लिए पर्याप्त मात्रा में रोजगार की जानकारी दे सकते हैं। वेतन पैकेज के साथ-साथ आपको मिलने वाले लाभ पैकेज के मूल्य को भी ध्यान में रखें।

यदि आपके शोध के बाद आपने अपने संभावित नियोक्ता की संभावना के लिए एक काउंटर प्रस्ताव बनाने का फैसला किया है, तो व्यावसायिक गुणवत्ता काउंटर की पेशकश करने के लिए वर्ड प्रोसेसर प्रोग्राम का उपयोग करें। पत्र पर विचार करें जैसे कि यह एक फिर से शुरू या नौकरी का आवेदन था। पत्र के लिए गुणवत्ता वाले कागज का उपयोग करें और इसे भेजने से पहले सावधानीपूर्वक सही करें।

परिचय लिखिए। संवाद करें कि आप किस स्थिति में रुचि रखते हैं। बताएं कि कंपनी में आपका रोजगार दोनों पक्षों के लिए क्यों फायदेमंद होगा। अपनी ताकत के बारे में बात करें और कंपनी के लिए अपने उत्साह पर जोर दें।

एक पैराग्राफ लिखें जो नौकरी के उन बिंदुओं पर प्रकाश डालता है जो आपको सुविधाजनक लगते हैं। यह पार्टियों के साथ समझौते के लिए शुरू होता है। अनुच्छेद के अंतिम वाक्य में स्पष्ट करें कि यद्यपि आप उन बिंदुओं से सहमत हैं, आपके पास दूसरों के बारे में कुछ आरक्षण हैं और आप उनमें कुछ समायोजन करना चाहेंगे।

अपनी चिंताओं और आपके द्वारा पूछे गए किसी भी प्रश्न को प्रत्येक बिंदु के लिए एक अलग अनुच्छेद में हाइलाइट करें। एक उचित सीमा के भीतर प्रश्न पूछें, लेकिन अपने लक्ष्य से थोड़ा अधिक। अपने स्वर को अनुकूल और बिना टकराव के रखें। अपने सभी सवालों पर बातचीत के लिए जगह छोड़ दें।

एक समापन पैराग्राफ लिखें जो फिर से व्यक्त करता है कि आप कंपनी के साथ काम करना जारी रखना चाहते हैं। बता दें कि इन छोटे बदलावों से आपको और कंपनी को फायदा होगा। अपनी ताकत पर जोर दें और बताएं कि आप इसके साथ कैसे बढ़ सकते हैं।

Consejos

पत्र में एक संवादी स्वर बनाए रखें।

चेतावनी

कभी भी अनुचित मांग या सवाल न करें।

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